Fazjob.net für Führungskräfte – oder: wie wichtig Praktikanten sind

Der Anspruch:

Als eigenständige Online-Plattform mit einer neuartigen, ergebnisorientierten Verknüpfung von Print- und Online-Stellenmarkt bietet FAZjob.NET einen integrierten Stellenmarkt für Fach- und Führungskräfte.

Dann mal schauen, wie die Anzeigen verteilt sind:
Führungsebenen
Vorstand/Geschäftsführer (168)
Bereichsleiter/Hauptabteilungsleiter (440)
Abteilungsleiter (661)
Teamleiter/Projektleiter (1572)

ohne Führungserfahrung
Spezialisten/Fachkräfte (11923)
Berufseinsteiger (481)
Praktikant (3354)
Werksstudenten (539)
Diplomarbeiten (349)
Auszubildende (372)

Interessant ist die Branchenauswertung für die Teamleiter/Projektleiter:
339 im Bereich Personalberatung
140 im Fahrzeugbau
das sind schon die Highlights.

Als militanter Vorkämpfer gegen mittlerere Führungsebenen (braucht kein Mensch) ist es schon interessant zu sehen, dass vor allem Praktikantenstellen bei den Fach- und Führungskräften einen Großteil ausmachen (und dazu sollte man noch die Werksstudenten, Diplomarbeiotebn und Azusbis rechnen).

Scheint so, als ob eher billige Arbeitskräfte gebraucht werden als echte Führungskräfte.